Региональное
Законодательство
Московская область

Постановление администрации г. Бронницы МО от 19.05.2014 N 346 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" Московской области"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БРОННИЦЫ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 мая 2014 г. № 346

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СФЕРЫ
КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОДСКОЙ ОКРУГ
БРОННИЦЫ" МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

На основании Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной, социальной политики", распоряжения Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы" администрация города Бронницы постановляет:
1. Утвердить Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" Московской области (прилагается).
2. Признать утратившим силу постановление администрации города Бронницы Московской области от 11.06.2013 № 340 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" Московской области.
3. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его опубликования и применяется для исчисления заработной платы начиная с 1 мая 2014.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации Тимохина А.А.

Глава города
Г.Н. Пестов





Утверждено
постановлением администрации
города Бронницы
Московской области
от 19 мая 2014 г. № 346

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СФЕРЫ
КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОДСКОЙ ОКРУГ
БРОННИЦЫ" МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" (далее - Положение) определяет размер и условия оплаты труда работников муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" (далее - учреждения).
2. Размер оплаты труда работников учреждений устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемой должности (профессии), компенсационных и стимулирующих выплат.
3. Должностные оклады руководителей и художественного персонала муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" (театров, музыкальных и танцевальных коллективов, концертных организаций, концертных залов, цирков и т.п.) устанавливаются в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению.
Должностные оклады руководителей и специалистов библиотек, музеев и других муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" устанавливаются в соответствии с приложением № 2 к настоящему Положению.
Должностные оклады руководителей, художественного персонала, специалистов культурно-досуговых учреждений (дворцов и домов культуры, клубов и научно-методических центров, домов народного творчества, парков культуры и отдыха, городских садов, центров досуга, домов ремесел и других аналогичных учреждений) муниципального образования "Городской округ Бронницы" устанавливаются в соответствии с приложением № 3 к настоящему Положению.
Должностные оклады научных сотрудников муниципальных учреждений культуры и искусства муниципального образования "Городской округ Бронницы" устанавливаются в соответствии с приложением № 4 к настоящему Положению.
Должностные оклады общеотраслевых должностей руководителей, специалистов, служащих и общеотраслевых профессий рабочих, занятых в муниципальных учреждениях культуры и искусства муниципального образования "Городской округ Бронницы", устанавливаются в соответствии с приложением № 5 к настоящему Положению.
Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" устанавливаются в соответствии с приложением № 6 к настоящему Положению.
4. Тарифные разряды рабочих учреждений устанавливаются с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
5. Руководитель учреждения вправе устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, оплату труда исходя из 9-10 разрядов, а занятым на особо важных и особо ответственных работах - исходя из 11-12 разрядов тарифной сетки по оплате труда рабочих.
Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных (особо важных) и ответственных (особо ответственных) работах в учреждениях, устанавливается администрацией города Бронницы по представлению отдела по культуре и делам молодежи администрации города Бронницы.
6. Размеры должностных окладов работников устанавливаются руководителем учреждения в пределах минимального и максимального значения окладов в соответствии с системой оплаты труда, установленной в учреждении, с учетом мнения представительного органа работников.
7. Размеры должностных окладов руководителей филиалов учреждений, заместителей руководителей учреждений, главных бухгалтеров учреждений, руководителей по общеотраслевым должностям устанавливаются на 10-20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя учреждения, а заместителей руководителя отдела - на 10-20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя отдела.
8. Показатели и порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей утверждаются администрации города Бронницы по представлению отдела по культуре и делам молодежи администрации города Бронницы.
9. Должностные оклады (тарифные ставки) повышаются:
за ученую степень доктора наук (соответствующую профилю выполняемой работы) - на 20 процентов;
за ученую степень кандидата наук (соответствующую профилю выполняемой работы) - на 10 процентов;
за почетные звания СССР, союзных республик, входивших в состав СССР; Российской Федерации и стран СНГ, Московской области: "Народный" - на 30 процентов, "Заслуженный" - на 20 процентов;
работникам учреждений культуры, отнесенным к особо ценным объектам культурного наследия народов Российской Федерации, - на 50 процентов;
руководителям и специалистам, работающим в сельской местности, - на 25 процентов.
В случае когда работникам учреждений предусматривается повышение окладов (тарифных ставок) по двум и более основаниям, абсолютный размер каждого повышения устанавливается в процентах, исчисленных от должностных окладов (тарифных ставок) без учета повышения по другим основаниям.
При наличии у работника нескольких почетных званий и ученых степеней увеличение должностного оклада (тарифной ставки) производится только по одному основанию.
Размеры других выплат работникам учреждений, устанавливаемые в процентах к должностным окладам (тарифным ставкам), определяются исходя из суммы должностного оклада (тарифной ставки) и повышений, предусмотренных настоящим пунктом.
10. Изменение размеров должностных окладов (тарифных ставок) производится на основании приказа руководителя учреждения со дня наступления обстоятельств, являющихся основанием для изменения должностного оклада (тарифной ставки).
11. Доплата работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, устанавливается в размере до 12% должностного оклада (тарифной ставки); за работу в ночное время производится в размере 35% часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время.
Доплата к заработной плате работникам культурно-досуговых учреждений, осуществляющим работу с детьми-инвалидами и детьми с ограниченными физическими возможностями, являющимися стипендиатами именной стипендии Губернатора Московской области, устанавливается в размере 4000 (четыре тысячи) рублей в месяц.
12. Надбавки за продолжительность работы в учреждениях сферы культуры или на должностях, указанных в приложениях № 1-5 Положения, устанавливаются в следующих размерах в процентах к должностным окладам (тарифным ставкам):
от 1 года до 5 лет - 10%;
от 5 лет до 10 лет - 15%;
от 10 лет до 25 лет - 25%;
свыше 25 лет - 30%.
13. Должностные оклады (тарифные ставки) работников учреждений, не предусмотренные пунктом 3 настоящего Положения, устанавливаются в порядке и размере, предусмотренных для муниципальных учреждений сферы культуры муниципального образования "Городской округ Бронницы" с соответствующими видами экономической деятельности.
14. При планировании фонда оплаты труда предусматриваются бюджетные ассигнования на выплаты стимулирующего характера в размере от 1 до 20 процентов фонда оплаты труда, исчисленного на 1 января планируемого года.
15. Учреждения определяют размеры и порядок выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований.
Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждений производятся с учетом:
показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников учреждения.
Учреждения предусматривают следующие виды выплат стимулирующего характера:
за интенсивность и высокие результаты работы;
за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы.
Выплаты стимулирующего характера производятся за счет бюджетных средств в пределах фонда оплаты труда и средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности.
16. Порядок установления стимулирующих выплат руководителю учреждения, в том числе показатели и критерии оценки деятельности руководителя учреждения, определяется администрацией города Бронницы Московской области.
17. Руководителям учреждений могут быть выплачены разовые премии (далее - премии) за высокую результативность, качество работы, успешное выполнение особо важных заданий, напряженность и интенсивность труда, дополнительные виды работ и т.п.
18. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера за счет бюджетных средств устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
19. Учреждения самостоятельно определяют порядок и размер выплат стимулирующего характера работникам за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, с учетом показателей результатов труда, утвержденных локальными нормативными актами учреждений, с учетом мнения представительного органа работников.
Размер выплат стимулирующего характера руководителю за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, устанавливается работодателем.
20. Администрация города Бронницы Московской области заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с руководителем учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителя учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
21. Руководитель учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.





Приложение № 1
к Положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений сферы культуры
муниципального образования
"Городской округ Бронницы",
утвержденному постановлением
администрации города Бронницы
от 19.05.2014 № 346

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И ХУДОЖЕСТВЕННОГО ПЕРСОНАЛА МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ИСПОЛНИТЕЛЬСКОГО ИСКУССТВА (ТЕАТРОВ, МУЗЫКАЛЬНЫХ
И ТАНЦЕВАЛЬНЫХ КОЛЛЕКТИВОВ, КОНЦЕРТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,
КОНЦЕРТНЫХ ЗАЛОВ, ЦИРКОВ И Т.П.) МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ГОРОДСКОЙ ОКРУГ БРОННИЦЫ"

Наименование должностей
Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
ведущие учреждения, коллективы
I
II
Руководители
Генеральный директор, директор
28038-30846
26070-29262
24168-28368
Заведующие структурными подразделениями по основной деятельности (отделами, службами, цехами и т.п.), производственными мастерскими; главный администратор
24534-26994
22788-25062
21408-23538
Заведующие другими структурными подразделениями
21408-23538
19980-21984
18204-20022
Заведующие костюмерными
15108-16626
13782-15156
13782-15156
Заведующие билетными кассами
12498-13752
12180-13392
12180-13392
Администраторы (в т.ч. старшие)
16608-21984
15108-20022
15108-20022
Художественный персонал
Художественный руководитель
39426-43362
30846-33924
26568-29214
Главные: режиссер, дирижер, балетмейстер, художник, хормейстер
30846-33924
28686-31542
26568-29214
Балетмейстер-постановщик, режиссер-постановщик, художник-постановщик
22788-29214
22788-29214
22788-29214
Дирижеры
22788-29214
22788-29214
22788-29214
Балетмейстеры, хормейстеры
16608-23538
16608-23538
16608-23538
Художники всех специальностей
16608-26994
16608-26994
16608-26994
Концертмейстеры по классу вокала
18204-25068
18204-25068
18204-25068
Репетиторы по вокалу, балету
15108-21984
15108-21984
15108-21984
Репетитор по технике речи
12498-16626
12498-16626
12498-16626
Ассистенты режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера, помощник режиссера
13782-18276
13782-18276
13782-18276
Заведующие художественно-постановочной частью театра, концертного зала, художественного коллектива, цирка
26568-29214
24534-26994
21408-25068
Руководитель литературно-драматургической части
21408-26994
19980-25068
19980-25068
Заведующий музыкальной части
24534-26994
22788-25068
21408-23538
Помощник главного режиссера (художественного руководителя), заведующий группой
22788-25068
21408-23538
19980-21984
Режиссер, звукорежиссер
15108-21984
15108-21984
15108-21984
Звукооператор
16608-18276
15108-16626
12498-15156
Суфлер
13782-15156
12498-13752
12174-13392
Служащие
Контролеры билетов
10446-12006
10446-12006
10446-12006





Приложение № 2
к Положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений сферы культуры
муниципального образования
"Городской округ Бронницы",
утвержденному постановлением
администрации города Бронницы
от 19.05.2014 № 346

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ БИБЛИОТЕК, МУЗЕЕВ,
ЗООПАРКОВ И ДРУГИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МУЗЕЙНОГО ТИПА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОДСКОЙ ОКРУГ БРОННИЦЫ"

Наименование должностей
Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
особо ценные объекты культурного наследия
ведущие учреждения
I
II
III
IV
не отнесенные к группам
Руководители
Директор (заведующий)
35826-39426
26070-29262
24168-28368
22302-24534
20712-22788
19458-21408
18168-19980
Главный хранитель фондов
30840-33918
26568-29214
24534-26994
22788-26994
22788-25062
21408-23538

Главные: библиотекарь, библиограф

19980-26994
19980-26994
19980-26994



Заведующие отделами по основной деятельности
26568-29214
24534-26994
22788-25068
22788-25068
21408-23538
19980-21984
18204-20022
Заведующий ветеринарной лабораторией в зоопарке

24534-26994
24534-26994
22788-25068
21408-23538
19980-21984

Ученый секретарь музея (зоопарка)
28686-31536
24534-26994
22788-25068
21408-23538
21408-23538
19980-21984

Заведующий реставрационной мастерской, филиалом музея (библиотеки)
26568-29214
24534-26994
22788-25068
22788-25068
21408-23538
19980-21984
18204-20022
Ученый секретарь библиотеки

24534-26994
22788-25068
21408-23538
19980-21984
18204-20022

Заведующие секторами по основной деятельности
24534-26994
22788-25068
21408-23538
21408-23538
19980-21984
18204-20022

Заведующие передвижными выставками
24534-26994
22788-25068
21408-23538
21408-23538
19980-21984
18204-20022

Заведующие другими структурными подразделениями (отделами, службами, бюро и т.п.)
22788-25068
21408-23538
21408-23538
19980-21984
18204-20022
16608-18276

Заведующие билетными кассами
12498-13752
12498-13752
12498-13752
12498-13392
12498-13392
12498-13392
12498-13392
Художники-реставраторы, занятые реставрацией памятников культурного и исторического наследия, произведений искусства и т.п.:



































высшей категории
первой категории
второй категории
третьей категории
без категории
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
24534-29226
19980-25068
16680-20022
13782-16626
13782-15156
Мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов:







высшей категории
первой категории
второй категории
22788-26994
19980-23538
15108-20022
22788-26994
19980-23538
15108-20022
22788-26994 19980-23538 15108-20022
22788-26994 19980-23538 15108-20022
22788-26994 19980-23538 15108-20022
22788-26994 19980-23538 15108-20022
22788-26994 19980-23538 15108-20022
Библиотекарь, библиограф:







ведущий
первой категории
второй категории
без категории
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
19980-21984
16608-20022
13782-16626
12498-13782
Методист библиотеки, музея:







ведущий
первой категории
второй категории
без категории
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
Лектор (экскурсовод):







первой категории
второй категории
без категории
16608-21984
13782-16626
12498-13752
16608-21984
13782-16626
12498-13752
16608-21984
13782-16626
12498-13752
16608-21984
13782-16626
12498-13752
16608-21984
13782-16626
12498-13752
16608-21984
13782-16626
12498-13752
16608-21984
13782-16626
12498-13752
Редактор библиотеки, музея:







первой категории
второй категории
без категории
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
Ветеринарный врач зоопарка:







ведущий
первой категории
второй категории
без категории
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
18204-23538
16608-18276
15108-16626
13782-15156
Хранитель фондов
12180-18276
12180-18276
12180-18276
12180-18276
12180-18276
12180-18276
12180-18276
Организатор экскурсий
12498-16626
12498-16626
12498-16626
12498-16626
12498-16626
12498-16626
12498-16626
Художник-фотограф
18204-26994
18204-26994
18204-26994
18204-26994
18204-26994
18204-26994
18204-26994
Сотрудник службы безопасности:







главный сотрудник
ведущий сотрудник
первой категории
второй категории
без категории
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
22788-26994
19980-23538
18204-21984
15108-18276
13782-15156
Служащие
Музейные смотрители, контролеры билетов
10446-12006
10446-12006
10446-12006
10446-12006
10446-12006
10446-12006
10446-12006

Примечания:
1. В штаты библиотек, музеев, других учреждений музейного типа могут вводиться должности, утвержденные в других отраслях, при условии выполнения соответствующих видов работ.
2. Работникам, выполняющим обязанности директора музея, главного хранителя фондов, заведующего реставрационной мастерской, заведующего отделом (сектором) музея, ученого секретаря музея, заведующего филиалом музея, заведующего передвижной выставкой музея, в музеях, обладающих уникальными собраниями и значительными по объему фондами, расположенных в зданиях, являющихся памятниками архитектуры, а также на территории заповедников федерального и областного значения, назначаются должностные оклады, предусмотренные для учреждений первой группы по оплате труда руководителей, по соответствующим должностям.





Приложение № 3
к Положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений сферы культуры
муниципального образования
"Городской округ Бронницы",
утвержденному постановлением
администрации города Бронницы
от 19.05.2014 № 346

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ХУДОЖЕСТВЕННОГО ПЕРСОНАЛА, СПЕЦИАЛИСТОВ
КУЛЬТУРНО-ДОСУГОВЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ (ДВОРЦОВ И ДОМОВ КУЛЬТУРЫ,
КЛУБОВ И НАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКИХ ЦЕНТРОВ, ДОМОВ НАРОДНОГО
ТВОРЧЕСТВА, ПАРКОВ КУЛЬТУРЫ И ОТДЫХА, ГОРОДСКИХ САДОВ,
ЦЕНТРОВ ДОСУГА, ДОМОВ РЕМЕСЛА И ДРУГИХ АНАЛОГИЧНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ) МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОДСКОЙ
ОКРУГ БРОННИЦЫ"

Наименование должностей
Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
ведущие
I
II
III
IV
не отнесенные к группам
Руководители
Директор (заведующий)
26070-29262
24168-28368
22296-24534
20712-22788
19458-21408
18168-19980
Заведующие структурными подразделениями по основной деятельности (отделами, службами, цехами, производственными мастерскими и т.п.)
24534-26994
22788-25068
22788-25068
21408-23538
19980-21984

Заведующие секторами
22788-25068
21408-23538
21408-23538
19980-21984
18204-20022

Заведующие другими структурными подразделениями (отделами, службами, участками и т.п.), бюро микрофильмирования, фотолабораторией

21408-23538
19980-21984
18204-20022
16608-18276

Заведующий художественно- оформительской мастерской
21408-23538
19980-21984
18204-20022
16608-18276
16608-18276

Заведующие аттракционами:






I группы сложности
II группы сложности
III группы сложности
21408-23538
19980-21984
18204-20022
21408-23538
19980-21984
18204-20022
21408-23538
19980-21984
18204-20022
21408-23538
19980-21984
18204-20022
21408-23538
19980-21984
18204-20022
21408-23538
19980-21984
18204-20022
Художественный руководитель

26568-29214
24534-26994
22788-25068
21408-23538
18204-20022
Режиссеры, дирижеры, балетмейстеры, хормейстеры, звукорежиссеры, художники-постановщики:






первой категории
второй категории
без категории
19980-25068
18204-20022
16608-18276
19980-25068
18204-20022
16608-18276
19980-25068
18204-20022
16608-18276
19980-25068
18204-20022
16608-18276
19980-25068
18204-20022
16608-18276
19980-25068
18204-20022
16608-18276
Ассистент режиссера (дирижера, балетмейстера, хормейстера)
12180-13392
12180-13392
12180-13392
12180-13392
12180-13392
12180-13392
Аккомпаниаторы:






первой категории
второй категории
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
Методист:






ведущий
первой категории
второй категории
без категории
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
19980-25068
16608-20022
15108-16626
13782-15156
Редактор:






первой категории
второй категории
без категории
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
16608-20022
13782-16626
12498-13752
Руководители любительских объединений, студий, коллективов самодеятельного искусства, кружков, клубов по интересам:






первой категории
второй категории
без категории
15108-16626
13782-15156
12498-13752
15108-16626
13782-15156
12498-13752
15108-16626
13782-15156
12498-13752
15108-16626
13782-15156
12498-13752
15108-16626
13782-15156
12498-13752
15108-16626
13782-15156
12498-13752
Распорядители танцевальных вечеров, ведущие дискотек, руководители музыкальной части дискотек, звукооператоры:






первой категории
второй категории
15108-16626
13782-15156
15108-16626
13782-15156
15108-16626
13782-15156
15108-16626
13782-15156
15108-16626
13782-15156
15108-16626
13782-15156
Культорганизаторы:






первой категории
второй категории
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752
13782-16626
12498-13752

Примечания:
1. Должностные оклады артистов оркестров и ансамблей культурно-досуговых учреждений, имеющих соответствующую квалификационную категорию, устанавливаются в размерах, предусмотренных для артистов эстрадных оркестров (ансамблей).
2. Оплата труда руководителей кружков, студий и самодеятельных коллективов, аккомпаниаторов может производиться по часовым ставкам, исчисленным на основе должностных окладом и норм рабочего времени.





Приложение № 4
к Положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений сферы культуры
муниципального образования
"Городской округ Бронницы",
утвержденному постановлением
администрации города Бронницы
от 19.05.2014 № 346

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
НАУЧНЫХ СОТРУДНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
И ИСКУССТВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ГОРОДСКОЙ ОКРУГ БРОННИЦЫ"

Наименование должностей
Месячные должностные оклады (руб.)
Младший научный сотрудник
15096-21984
Научный сотрудник
18204-25068
Старший научный сотрудник
22782-29214
Ведущий научный сотрудник
24534-31542
Главный научный сотрудник
28662-33924





Приложение № 5
к Положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений сферы культуры
муниципального образования
"Городской округ Бронницы",
утвержденному постановлением
администрации города Бронницы
от 19.05.2014 № 346

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ,
СЛУЖАЩИХ И ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОДСКОЙ ОКРУГ БРОННИЦЫ"

Наименование общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
Месячные должностные оклады (руб.)
Руководители
Заведующий архивом:

при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год и соответствующем количестве дел
8395-9227
при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год
8772-9657
Заведующий бюро пропусков
8395-9657
Заведующий камерой хранения
8395-9657
Заведующий канцелярией:

при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год
при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год
8772-9657
9779-10759
Заведующий копировально-множительным бюро
8395-9657
Заведующий машинописным бюро
8782-10759
Заведующий хозяйством
8395-9657
Комендант
8395-9657
Начальник хозяйственного отдела:

при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к I-II группам по оплате труда руководителей
12137-13345
при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к III-IV группам по оплате труда руководителей
11066-12174
Агроном:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
17188-20129
14617-17649
12137-14670
10044-12174
Старший администратор
12137-13345
Администратор
9768-12174
Архитектор:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
17188-20129
14617-17649
12137-14670
10044-12174
Бухгалтер:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
10044-12174
9768-10754
Документовед:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Инженер (всех специальностей):

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Инспектор (старший инспектор): по кадрам, по контролю за исполнением поручений
8772-10759
Корректор (старший корректор)
11066-13345
Механик:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Переводчик:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Программист:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
17188-20129
14617-17649
12137-14670
10044-12174
Психолог:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Редактор:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Социолог:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Специалист по кадрам
9768-13345
Сурдопереводчик:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Техник:

первой категории
второй категории
без категории
10044-13345
9768-10754
8772-9657
Художник:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Экономист:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Электроник:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
17188-20129
14617-17649
12137-14670
10044-12174
Юрисконсульт:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Технические исполнители
Делопроизводитель
8395-9227
Кассир (включая старшего)
8395-9657
Секретарь
8395-9227





Приложение № 6
к Положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений сферы культуры
муниципального образования
"Городской округ Бронницы",
утвержденному постановлением
администрации города Бронницы
от 19.05.2014 № 346

МЕЖРАЗРЯДНЫЕ ТАРИФНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ
И ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ПО РАЗРЯДАМ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОЧИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СФЕРЫ
КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОДСКОЙ
ОКРУГ БРОННИЦЫ"

(рублей в месяц)

Разряды
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Межразрядные тарифные коэффициенты
1
1,041
1,093
1,143
1,273
1,308
1,441
1,582
1,738
1,905
2,093
2,241
Тарифные ставки
7706
8024
8427
8809
9810
10081
11109
12195
13393
14681
16129
17269


------------------------------------------------------------------