Региональное
Законодательство
Московская область

Решение Совета депутатов городского поселения Наро-Фоминск Наро-Фоминского муниципального района МО от 26.08.2014 N 4/13 "О внесении изменений в решение Совета депутатов городского поселения Наро-Фоминск от 28.08.2008 N 4/33 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения по работе с населением "Наш город" "

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ НАРО-ФОМИНСК
НАРО-ФОМИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 26 августа 2014 г. № 4/13

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ГОРОДСКОГО
ПОСЕЛЕНИЯ НАРО-ФОМИНСК ОТ 28.08.2008 № 4/33 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО
КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ПО РАБОТЕ С НАСЕЛЕНИЕМ "НАШ ГОРОД"
(В РЕДАКЦИИ РЕШЕНИЙ ОТ 29.12.2008 № 4/38, ОТ 08.09.2009
№ 11/47, ОТ 23.06.2011 № 7/22, ОТ 21.07.2011 № 4/23,
ОТ 25.08.2011 № 7/24, ОТ 20.12.2011 № 8/28, ОТ 29.05.2012
№ 5/34, ОТ 28.09.2012 № 4/38, ОТ 23.04.2013 № 5/46,
ОТ 24.10.2013 № 18/3, ОТ 24.04.2014 № 5/9)

На основании Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь Уставом городского поселения Наро-Фоминск, Совет депутатов городского поселения Наро-Фоминск решил:
1. Внести в приложение № 1 к решению Совета депутатов городского поселения Наро-Фоминск от 28.08.2008 № 4/33 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения по работе с населением "Наш город" следующие изменения:
1.1. Раздел 1 "Общие положения" дополнить пунктами 1.7, 1.8, 1.9 следующего содержания:
"1.7. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения к средней заработной плате работников учреждения за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 3.
1.8. Учредитель заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с руководителем учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителя учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
1.9. Руководитель учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.".
2. Настоящее решение подлежит официальному опубликованию и размещению на официальном сайте администрации городского поселения Наро-Фоминск.
3. Настоящее решение вступает в силу с момента официального опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на депутатскую комиссию по вопросам бюджета, финансов, налоговой политики и имущественных отношений Совета депутатов городского поселения Наро-Фоминск (И.В. Вихляева).

Глава городского
поселения Наро-Фоминск
А.С. Шкурков


------------------------------------------------------------------